Par Thomas Engrand
Publié le 27/10/2026 à 16h10, mis à jour le 09/11/2026 à 13h17
Face à la colère sociale, le gouvernement vient d’annoncer une revalorisation anticipée du salaire minimum de 1,6% au 1er décembre. Ce dernier a augmenté nettement plus vite que le salaire médian au cours de la dernière décennie.
Face au nouvel accès de colère sociale, le gouvernement a décidé de ressortir une nouvelle version du « quoi qu’il en coûte » : le « quoi qu’il en coûte aux entreprises ». Non content d’avancer au 1er décembre la date de la revalorisation annuelle du smic, qui intervient normalement au 1er janvier, l’exécutif vient d’annoncer ce lundi 9 novembre qu’il bénéficierait d’un coup de pouce. La hausse atteindra ainsi 1,6% le mois prochain, «la deuxième hausse la plus importante en 20 ans», a souligné Sébastien Lecornu. De quoi faire gonfler le smic de 24 euros net par mois pour un emploi à temps plein, qui passera de 1 478 à 1 502 euros environ.
Il y a quelques jours, avant même que le gouvernement confirme étudier ce scénario de revalorisation, des chefs d’entreprise étaient montés au créneau pour alerter sur les conséquences néfastes d’une nouvelle progression trop importante du salaire minimum interprofessionnel de croissance. Une telle décision ferait plus de victimes que de gagnants, selon eux. Chaque euro supplémentaire de salaire minimum représente de l’argent en moins pour les autres, et notamment ceux payés juste au-dessus du smic, pointent-ils en substance. De quoi faire ressurgir les risques, alertent-ils, d’une « smicardisation » du pays.
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Source: Le Figaro · Thomas Engrand
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